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근로자3

국민 건강보험 지역 가입자 건보료 낮아집니다 ▶ 국민건강보험 4대보험 가입료 알아보러 바로가기 지역가입자의 건강보험료 산정은 소득, 재산, 자동차 3가지를 기준으로 합니다.이렇게 직장가입자와 지역가입자 사이에 불평등은 아직도 존재하고 있는데요. 큰 불평등이 발생하는 이유 중 하나가 지역가입자는 재산에 대해서도 소득점수를 산정하고 국민건강보험료가 달라진다는 것입니다.물론 재산이 있어도 직계혈족 중 직장가입자의 가족으로 포함되어 국민건강보험료의 납부를 면제받기도 합니다. 아직까지도 있지만 그 기준이 점점 낮아지고 있어 어느 정도의 재산이 있다면 피해 가기가 쉽지 않습니다. 우리나라에 살면서 경제활동을 하거나 재산이 있다고 하면 국민건강보험에 자동으로 가입하게 되고 국민건강보험료를 납부해야 합니다.그래서 결론은 3월은 지역으로 보험료를 내야 하고, 4월.. 2024. 1. 30.
근로자 생활안정자금 지원금 신청하는 방법 혜택 서비스 융자한도는 1,000만 원이며 한도 내에서 실비용 50만 원 이상 융자신청이 가능합니다. 근로자 본인 또는 피부양자인 가족의 치료비, 산후조리 및 요양시설 이용에 드는 비용입니다. 대신, 의료기관 및 보건소 등에서 발행한 처방전에 의하지 않은 약제비와 라식, 임플란트, 교정, 여드름치료 등 단순 미용목적의 의료비는 융자가 불가합니다. 1천만 원 범위 내에서 부모 또는 조부모 1인당 연 500만 원 한도에서 융자 이용이 가능합니다. 근로자가 부양하는 본인 및 배우자의 부모 또는 조부모가 노인성 질환으로 진단되어 향후 요양에 드는 비용으로 신청일 현재 보수 또는 소득 없이 근로자로 인해 생계를 유지하는 사람으로 건강보험 피부양자로 등록되어 있거나 주거는 같이 등의 사실상 부양하고 있는 경우 이어야 합니다.융.. 2023. 11. 25.
근로자의 급여 지급 방법과 출산 전후 휴가에 관하여 근로자 급여 지급 방법 ※ 사업주가 근로자에게 정기적이고 일률적으로 소정근로 또는 총 근로에 대하여 지급하기로 정한 시간급 금액, 일급 금액, 주급 금액, 월급 금액 또는 도급 금액을 근로자의 급여는 사업주가 정한 방법에 따라 정기적으로 지급됩니다. 이 급여는 근로자가 수행하는 소정근로 시간 또는 총 근로량에 기반하여 계산됩니다. 주로 사용되는 지급 방법은 시간당 급여, 일급, 주급, 월급, 혹은 도급입니다. 1. 시간당 급여: 시간당 급여는 근로자가 한 시간 동안 근로하는 경우에 적용됩니다. 이 경우 근로자에게 작업을 시작할 때부터 종료할 때까지 경과한 근로 시간에 따라 임금이 지급됩니다. 시간당 급여는 시간당 지급액과 근로한 시간의 곱으로 계산됩니다. 예를 들어, 시간당 급여가 10,000원이고 근로.. 2023. 9. 26.
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