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제도6

우리 부모님 노후 지킴이 "국민연금 임의 계속가입 제도"에 대해서 알아봅니다 "임의 가입제도는 소득이 없는 분으로, 월 가입 금액은 90,000원에서 497,700원 사이에서 본인이 정할 수 있습니다. 2023년 1월에 최초 가입한 것으로 가정하여 금액을 산정하면 다음 표와 같습니다.임의가입은 사업장 가입자나 지역 가입자가 될 수 없는 사람도 국민연금에 가입하여 연금혜택을 받을 수 있도록 하는 제도로 사업장 가입자나 지역 가입자 이외의 18세 이상 60세 미만자가 본인이 희망할 경우에 신청에 의하여 가입하는 제도입니다. 국민연금은 10년 이상 가입해야 노령연금을 받을 수 있습니다. 그리고, 20년을 초과하는 기간이 길수록 연금 수령액이 많아지는 구조입니다. 이러한 제도에 적합한 가입 방법이 "임의가입제도"입니다. 국민연금 임의가입제도에 대하여 말씀드리겠습니다.임의계속가입 및 탈퇴.. 2024. 2. 4.
대한민국의 하늘을 지키는 "공군 휴가 외박 제도"에 대해서 알아봅니다 ▼ 공군병외박 휴가제도 다운로드 대한민국의 남자들이라면 군대를 가야 됩니다. 예전에는 타 군에 비교했을 때 근무일수는 더 길지만 휴가도 많고 비교적 편한 일을 하기로 소문난 공군. 오늘은 공군 휴가에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 군인들의 경우 일반적으로 정기휴가와 청원휴가, 공가, 특별휴가 등으로 나눠서 휴가를 지급하고 있습니다. 해당 휴가들은 각각 사유에 따라 휴가를 지정하고 있습니다. 외출과 외박은 위수지역이 있으니 꼭 확인하시고 탈영하시지 말기 바랍니다. 그 외 외출과 외박이 10일 주어집니다. 외출은 1일 외박은 2일 차감됩니다. 보통 다 못쓰고 전역하는게 대부분일 겁니다. 군대도 주5일제 입니다. 부대 특성상 주말에 근무하는 부대원들한테 주어지는 휴가 입니다. GOP, 취사병, PX병 등 병사.. 2024. 1. 30.
다 못 받은 실업급여 이제는 실업크레딧으로 세이브 하세요 실업급여를 받는 동안 조건이 좋은 회사가 나타나길 기대해봅니다. 요즘은 멀쩡히 다니고 있는 회사도 짤린다고 하니 구직은 어려울 듯 싶네요. 그간 6년 7년 가까이 다닌 회사를 그만두고 나니 시원섭섭하기도 하고 그동안 일해던거 아깝기도 하네요.배우자 합가로 출퇴근거리 3시간 이상 때문에 퇴직을 했고, 실업급여를 신청했습니다.실업급여 신청시 국민연금 실업크레딧도 같이 신청했어요. 실업급여 신청시 국민연금 실업크레딧도 같이 신청했어요.실업급여 신청시 국민연금 실업크레딧도 같이 신청했어요.실업급여 신청시 국민연금 실업크레딧도 같이 신청했어요. 다만 이렇게라도 보험료를 내면, 그 기간은 국민연금 가입기간으로 인정을 해주기 때문에 향후 국민연금 수령액에 이익이 된다. 실직 전 급여가 500만 원이었다 해도, 50%.. 2023. 11. 20.
전동 퀵보드 퀵라니 신고와 주의 사항 전동킥보드 신고와 주의 사항 전동킥보드 신고: 전동킥보드는 편리하고 경제적인 대중교통 수단으로 인기를 얻고 있습니다. 하지만 최근에는 전동킥보드 이용자들의 부주의로 인해 사고가 증가하고 있습니다. 따라서 전동킥보드를 사용하는 모든 이용자들은 안전하고 법적으로 올바른 이용을 위하여 신고 및 주의사항을 지키는 것이 중요합니다. 전동킥보드 신고는 법에 의해 의무화되어 있으며, 신고하지 않으면 과태료가 부과될 수 있습니다. 신고하기 위해서는 해당 지역의 관할 기관 또는 온라인 플랫폼을 통해 신고 절차를 완료해야 합니다. 신고는 이용자의 개인정보보호를 위해 안전하게 처리되며, 정확한 위치 확인과 식별을 위해 사진을 제출해야 합니다. 또한, 전동킥보드를 사용할 때에는 기본적인 안전사고 예방을 위해 주의를 기울여야 .. 2023. 8. 20.
국민건강보험 산정 특례 신청과 건강보험 산정 특례 제도 산정특례와 신청에 관한 내용 산정특례 신청: 산정특례는 특정한 상황이나 조건 하에서 특정 질환이나 상태에 대한 치료와 관련된 비용을 일정한 범위 내에서 혜택을 받을 수 있는 제도입니다. 이러한 산정특례를 받기 위해서는 신청 절차를 따라야 합니다. 산정특례를 신청하기 위해서는 해당 질환이나 상태에 대한 잔존이 확인되었으며, 계속해서 치료를 받아야 함을 입증해야 합니다. 또한, 재등록 검사 투여 중인 분이 재등록 대상이 될 수 있습니다. 암 질환의 경우에는 종료 연장이 가능합니다. 산정특례를 받기 위한 신청 과정은 복잡할 수 있으므로, 정확한 정보와 서류를 제출하는 것이 중요합니다. 신청서에 필요한 자세한 내용과 서류에 대해서는 관계기관의 안내를 참고하시기 바랍니다. 아래는 관련 내용을 정리한 표입니다. 산.. 2023. 8. 19.
1년에 90일, 가족 돌봄 휴직 제도의 혜택을 아시나요? 가족돌봄휴직에 대한 내용 가족돌봄휴직: 가족돌봄휴직은 근로자가 자녀를 돌보기 위해 일시적으로 근무를 중단하는 제도입니다. 정부는 근로자의 복지를 증진하기 위해 이러한 가족돌봄휴직 제도를 마련하였습니다. 가족돌봄휴직 신청은 근로자의 권리이며, 사업주는 이를 예외적인 상황이 아닌 이상 수락하여야 합니다. 하지만 사업주도 아래의 어느 하나에 해당하는 사유가 있다면 예외적으로 근로자의 가족돌봄휴직 신청을 거절할 수 있습니다. 특별한 사유가 없다면 근로자가의 가족 돌봄 휴직 신청을 받아줘야 합니다. 만약 사업주가 이를 위반할 경우 500만 원 이하의 과태료에 처해질 수도 있습니다. 가족돌봄휴직의 기간은 대부분 1년을 기준으로 합니다. 1년을 구분하는 기준은 입사일, 회계연도 등이 있는데 이것은 예시일 뿐이며 규정.. 2023. 8. 16.
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