공무원 급여 월급 연봉에 대해서 알아봅니다

공무원 급여

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일반직 공무원은 급수제! 급수마다 다른 호봉체계를 적용합니다. 일반직 공무원은 호봉제! 1년마다 1호봉씩 올라갑니다.이철수 공무원노동조합총연맹 부위원장은 “윤석열 정부는 2023년 공무원 임금을 겨우 1.7% 인상하는 예산안을 국회에 제출했다”며 “정부안대로 적용하면 내년 9급 청년 공무원의 급여는 최저임금에 턱없이 부족함에도 아무런 대책도 마련하지 않고 있다”라고 규탄하기도 했습니다

현재 물가나 부동산 가격을 본다면 정말 터무니 없는 금액이기도 합니다. 아무래도 코로나 시국때문에 이러한 영향이 더욱 더 큰 것 같습니다. 국민의 세금으로 결국 공무원 급여를 받기 때문입니다.

그렇다면 2022년 공무원 봉급 인상률 1.4%를 적용했을 때 실제 급수별 금액이 어느 정도 되는지도 알아보도록 하겠습니다. 해가 바뀌면 다양한 것들이 바뀌게 됩니다. 그 중 하나가 바로 급여 인상입니다.

그 중에도 우리가 가장 관심이 많은 2022년 공무원 봉급 인상률일텐데요. 아무래도 공무원을 준비를 하는 자녀를 두고 있거나 혹은 공무원이 되고자 하시는 분들에게는 이러한 부분이 중요하기 때문입니다. 2022년 최저임금과 비교하여 2022년 공무원 봉급 인상률은 얼마나 되는지 알아보도록 하겠습니다.우리의 삶의 질 중 하나는 깨끗한 주거 환경 및 SOC 시설, 신속한 행정 서비스이다.

우리 주변에 있는 공무원들의 처우가 점점 낮아지고 면직하는 공무원들이 많아진다면, 우리의 삶의 질 또한 서서히 하락할 것임은 자명하다.경쟁률도 점차 떨어져 9급 공무원 시험 경쟁률은 올해 29대 1로 떨어졌다. 한때 100대 1을 넘기던 인기있는 직종에서 급변한 것이다.

전국의 공무원은 약 100만 명이다. 우리 주변을 둘러봐도 공무원이거나 공무에 종사하는 분들을 쉽게 찾아볼 수 있다. 이들을 국가 위기의 고통 분담의 대상으로 삼는 것은 어느 정도 이해가 간다지만, 코로나19 비상상황을 2년 넘게 유지하고, 각종 수해, 재해 피해복구 등에 동원되며, 퇴직하고 받을 수 있는 공무원 연금의 수혜 또한 불투명해진 지금에서는 일방적인 희생만 강요할 수는 없는 입장이다.

전국 공모원 노조에서는 각 지자체에서 1인 시위를 이어가며 행동 수위를 높이고 있으며, 정부에서도 다양한 대비책을 마련하여 이들의 목소리를 귀담아들어야 할 것이다.2023년 최저임금은 9,620원으로, 2022년 대비 5% 상승으로 마무리됐다. 이와 비교하면 정부의 1% 임금상승률은 너무 작아 보인다.

공무원 급여

정부에서는 고통 분담을 이유로 1%대 임금상승률을 예상하고 있으며 전국의 공무원 노조들을 이에 반발하여 물가상승률과 지난 5개년 동안의 부진한 임금 상승률을 어느 정도 만회할 수 있는 7%대 상승률을 주장하고 있다.더욱 문제는 앞으로이다. 최근 국제 정세 악화 및 원자재가격 상승, 달러 환율의 급등 등 물가상승률이 치솟고 있다.

이런 지금, 정부의 고통 분담 대상은 역시 공무원을 향하는 모양새다.최근 5개년 간 공무원 급여 인상률은 아래와 같다. 공무원 급여 인상 논란이 최근 들어 더욱 뜨거워지고 있다.

주변 공무원을 하는 지인에게 물어봐도 현실과는 동떨어진 급여 수준과, 질 좋은 서비스를 기대하는 민원인 간의 괴리가 점점 커지고 있다는 의견을 내놨다. 최근 공무원 급여의 인상률과 최저임금과의 격차, 향후 전망 등을 살펴보자.선택하셔야 할 것 같네요.수당을 제외한 본봉만 가져와 봤습니다. 그래서 얼마를 받는지 한번 보겠습니다.

가장 큰 공제는 공무원연금 기여금입니다. 공무원연금을 수급받기 위해 내는 비용인데 공무원연금 개혁 후 공제율은 급여의 약 9%로 9급 1호봉은 163,485원정도를 공제하게 됩니다.사실상 급여는 월 1,908,100원이지만 공무원의 실수령액이 작은 이유는 공제가 많기 때문입니다.

여기까지 월 1,908,100원입니다.2022년 9급공무원의 초과근무수당은 시간당 9,160원입니다.여기까지 월 1,816,500원입니다.

공통적인 수당으로는 급식비가 있습니다. 월 130,000원이 지급됩니다.같은 공무원이지만 급여가 차이 난다면 바로 이 수당에 의한 차이입니다.

공무원 급여

직급과 호봉에 따라 지급되는 급여입니다. 9급공무원으로 임용될 경우 표의 가장 오른쪽 맨 위인 1,686,500만원을 받게 됩니다. 본봉은 조직, 직렬등에 관계 없이 모든 같게 적용됩니다.

인기가 많았던 공무원이지만 2022년 현재는 공무원의 인기가 예전같지 않습니다. 그 원인으로는 사기업들의 정년보장 강화, 복지 향상, 공무원 조직의 보수성, 폐쇄성 등이 있지만 가장 큰 것은 사기업 임금이나 물가의 상승폭을 따라가지 못하는 공무원 급여때문입니다.mani89 님의 블로그입니다.

2022년 국가공무원 시험 일정이 확정되었습니다! 인사혁신처에서 2022년 국가공무원 시험 일정을 발표했습니다. 시험 접수부터 시험일, 결과 확인까지 모두 발표되었기 때문에 시험 준비생들께서여러분들이 가장 궁금해할 5급, 7급, 9급 공무원이 처음 받게 될 월 급여의 경우, 1호봉 기준으로 5급 260만 6400원, 7급 192만 9500원, 9급 168만 6500원입니다. 군필 남성이 받게 될 3호봉 기준으로는 5급 282만 1100원, 7급 211만 700원, 9급 174만 8300원입니다.

1호봉부터 7호봉까지 급여를 보면 다음과 같습니다.확정된 인상안은 위와 같습니다. 물론 공무원은 각종 수당과 공제액을 고려했을 때 위 표대로만 받는 것은 아닙니다.

공무원별 직렬과 특별수당, 초과근무 수당, 상여금, 복지포인트 등 고려할 사항이 매우 많고 실제 월급은 크게 다를 수 있으므로 참고만 하시길 바랍니다.공무원 봉급제도 알아보기 인사혁신처 인사혁신처 홈페이지에 오신것을 환영합니다.

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